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2009屆大學(xué)學(xué)員進(jìn)入了求職高峰期,哪些專業(yè)就業(yè)壓力大?哪些專業(yè)社會(huì)需求減少?近日,記者采訪了南京高校界相關(guān)人士,對(duì)09屆學(xué)員專業(yè)冷熱進(jìn)行了分析。
根據(jù)江蘇省就業(yè)指導(dǎo)中心提供的信息,由于專業(yè)對(duì)口的用人單位受編制、計(jì)劃、招考等影響,或數(shù)年前的培養(yǎng)規(guī)模已超出社會(huì)需求,導(dǎo)致此類專業(yè)學(xué)員就業(yè)率長(zhǎng)期偏低。比較典型的有臨床醫(yī)學(xué)類、法學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、師范類等。相關(guān)人士稱,多數(shù)院校的傳統(tǒng)特色專業(yè)就業(yè)情況相對(duì)較好,而部分新開專業(yè)、尤其是與原有特色專業(yè)關(guān)聯(lián)度較低的專業(yè),往往成為提高該校學(xué)員就業(yè)率的瓶頸。如南京航空航天大學(xué)的航空航天類專業(yè)學(xué)員受到國(guó)家發(fā)展航空利好政策影響,學(xué)員就業(yè)一直供不應(yīng)求,而該校藝術(shù)類專業(yè)學(xué)員的就業(yè)壓力就較大。
據(jù)了解,今年是江蘇省師范類學(xué)員與非師范類學(xué)員就業(yè)完全并軌、師范類學(xué)員進(jìn)入市場(chǎng)雙選的第四年。目前,師范類學(xué)員就業(yè)壓力相比其他專業(yè)壓力大。據(jù)分析,影響師范類學(xué)員就業(yè)的因素很多,其中一個(gè)重要原因是師范類學(xué)員雖已進(jìn)入市場(chǎng)雙選,但需方仍未走出計(jì)劃分配的模式,即廣大的中小學(xué)校仍無(wú)用人自主權(quán),無(wú)法實(shí)現(xiàn)真正意義上的雙向選擇。
南京理工大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心相關(guān)人士指出,實(shí)事求是地說(shuō),大孩子找個(gè)工作并不難,難的是找一個(gè)理想的工作。此外,高校學(xué)員就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾依然存在。從地區(qū)看,東部省市吸納了全國(guó)50%以上的高校學(xué)員,而西部不足20%;從學(xué)歷看,高職高專學(xué)員仍然是就業(yè)的難點(diǎn)和重點(diǎn);從學(xué)科專業(yè)看,工科和應(yīng)用性較強(qiáng)的學(xué)科專業(yè)就業(yè)形勢(shì)較好,而一些文科專業(yè)就業(yè)出現(xiàn)困難。
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